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提前半个月辞职不给工资咋办

2025-02-22
针对提前半个月辞职而老板不给工资的情况,你可以向劳动行政部门投诉。根据劳动法规定,解除劳动合同时,用人单位应一次性付清工资,不得克扣或拖欠。保护自己的合法权益,及时采取行动。
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遇到老板因你提前半个月辞职而拒绝支付工资的情况,你可以选择多种途径进行维权。首先,可以尝试与用人单位进行协商;若协商无果,可以向劳动行政部门举报或者选择提起劳动仲裁。
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针对老板因你提前离职而扣押工资的行为,你可以通过举报或仲裁的方式维权。举报是向劳动行政部门反映情况,请求其介入处理;仲裁则是通过法律程序来解决劳动争议。具体操作需根据实际情况选择,如有需要,可以咨询法律专业人士获取更多建议。
电话:15555555523(123中间8个5)
微信:51764(谐音 我要请律师)
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